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教育司CAEP数据

下列教育项目是经过认证的:

本科

  • 最初的认证

研究生

为了展示YSB体育APP的持续改进和透明度, 教育与人类发展学院的教育部门 由YSB体育APP的认证机构(教育准备认证委员会),做出 以下数据是YSB体育APP在线登录年度报告指标的一部分:

CAEP问责措施:(CAEP标准4)

1. 完成者的效能及对P-12学生学习的影响
更完备的有效性:

正如YSB体育APP的教育准备机构(EPI)分数报告所示,YSB体育APP收到了 获得密歇根教育部的满意评价. 计算 这个分数考虑了YSB体育APP的完成者在前三个阶段的效率评级 教学年限.

麦当娜大学的分数 (2021)
如何计算分数 (2021)

以下是密歇根教育部提供的YSB体育APP教师的数据 2020-2021学年对毕业生前三年的有效性 在野外.

2020-2021年CAEP图表数据

2020-2021年的CAEP图表数据

2020-2021年第三年经验CAEP图表数据

对P12学生学习的影响:

在2018-2019学年,YSB体育APP试点了YSB体育APP的案例研究评估 (CSRA),这是一项涉及第一年教师的访谈协议,他们复制了数据收集 他们在当前环境下准备的任务.  CSRA的目的 是双重的:YSB体育APP的毕业生为YSB体育APP的机构提供了学生增长数据 面试为毕业生提供了一个讨论优点和缺点的机会 在YSB体育APP的教师培训计划中.  YSB体育APP第一年和第二年的飞行员包括 每年一位教育工作者. YSB体育APP制定了一套新的采访协议,延长了试点时间, 然后YSB体育APP面临着COVID关闭. 去年的四名教育工作者 在工作变动和中断之后,只剩下了一个. YSB体育APP扩大了人才库 2020-21年度的科目. YSB体育APP招聘了五名在校生教师 在解释了新的面试规则之后,老师们发现这并不像 写的结果. YSB体育APP目前正处于今年的初始数据收集阶段 教育工作者. 两年的访谈主题包括以下内容:

    • 毕业生能够展示学生的成长.
    • 毕业生认为,学校为他们进行形成性评估做好了准备 以及做出数据驱动的决定.
    • 总体而言,毕业生们认为,该机构还让他们具备了与众不同的能力 基于学生能力的教学.

2.      雇主满意度及利益相关者参与程度

雇主满意度及利益相关者参与程度. 不幸的是,小写的“N”做到了 不允许YSB体育APP分析任何趋势. (管理员调查结果)

3.      候选人完成时的能力

  • 根据去年的数据,YSB体育APP三年的初次尝试和累积尝试的通过率 增加了.
   2014-2017   2015-2018   2016-2019   2017-2020 
最初的 76.1% 77.3% 77.0% 77.4%
累积 88.4% 89.7% 92.6% 93.4%

4.      具备在执照领域被雇佣的完成者的能力

全州范围内的校长满意度调查在过去的一年里进行了试点 是否计划在来年首次实施. 在实现的时候, 这一工具可能为YSB体育APP提供有关就业状况的更多数据 YSB体育APP的完成者.

YSB体育APP机构发起的调查来看,YSB体育APP2020-2021年的毕业生100%都被录用了 (N=13).

同时,YSB体育APP正在努力加强机制,以跟踪高级课程的完成者 进入与他们相关的职位准备,YSB体育APP可以报告100%的M.S. in 19-20学年的教育领导力毕业生 机构调查(N=7)宣称他们找到了与其学位相关的工作.

为了应对大学范围内的调查疲劳,YSB体育APP正在与YSB体育APP的研究生院合作 和职业发展办公室,将具体的问题纳入他们的毕业生 这些调查将对YSB体育APP的研究生课程产生反馈.